Digital Experience & AI Engineer (m/w/d)

Festanstellung, Vollzeit · Hechingen-Boll

Informationen zur Stelle

Du brennst für nutzerzentrierte digitale Lösungen und möchtest die Zukunft von KI und Digitalisierung aktiv mitgestalten – ohne dabei die User Experience aus dem Blick zu verlieren? Du denkst in Systemen, Produkten und Nutzerbedürfnissen zugleich und willst KI mit echtem Business Impact sinnvoll einsetzen? Dann bist du bei uns genau richtig!

Als Digital Experience & AI Engineer (m/w/d) arbeitest du an der Schnittstelle von UX, KI und Digitalisierung und hebst als interner Consultant die technologische Weiterentwicklung von ewimed auf das nächste Level.

Du möchtest ...

UX- und KI-Know-how im Unternehmen verankern und Kolleg:innen zu nutzerzentriertem Arbeiten und modernen Technologien befähigen.
User Research datenbasiert planen, durchführen und in klare, umsetzbare Produkt- und Systemanforderungen übersetzen.
Digitalisierungs- und Innovationsprojekte ganzheitlich von UX über Technologie bis KI begleiten.
neue Technologien und KI-Use-Cases evaluieren und von Prototypen bis hin zu produktiven Anwendungen umsetzen.

Du passt am besten zu uns, wenn du ...

ein Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, HCI, UX-Design oder in einem vergleichbaren Tech-Umfeld abgeschlossen hast.
Erfahrung mit nutzerzentrierter Entwicklung sowie Programmierpraxis (z. B. JavaScript) und modernen Frontend-Stacks wie Vue oder Vuetify mitbringst.
analytisch, strukturiert und lösungsorientiert arbeitest und Lust hast, UX-, KI- und Digitalisierungsthemen aktiv voranzutreiben.
gerne eigenverantwortlich im Team arbeitest und sicher auf Deutsch und Englisch kommunizierst.

Bei uns kannst du ...

in einem flexiblen Arbeitszeitmodell in unserem brandneuen, großzügigen Büro sowie nach Absprache auch im Mobile Office arbeiten.
großzügige Zusatzleistungen genießen (u. a. bAV, VwL, Edenred Shoppingkarte, EGYM Wellpass, kostenlose Sprachkurse u. v. m.).
davon ausgehen, mit offenen Armen empfangen zu werden und eine strukturierte, ausführliche Einarbeitung zu bekommen.
dich auf gelebten Teamgeist sowie gemeinsame Events, Sommer- und Weihnachtsfeste freuen.

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Martina Schöller -Talent Acquisition Manager -
Bei Fragen zur Bewerbung helfe ich gerne weiter.
Tel.: +49 7471 73972-320

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